TKP : ANTI RADIKALISME || SKD CPNS 2024

Soal 1

Anda menemukan seorang rekan kerja yang sering membagikan konten radikal di media sosial. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Mengabaikannya karena itu adalah hak pribadinya.
• B. Mengingatkannya secara baik-baik agar lebih berhati-hati.
• C. Melaporkan tindakan ini kepada atasan atau pihak yang berwenang.
• D. Berusaha berbicara dan memahami alasannya membagikan konten tersebut.
• E. Menghentikan interaksi dengan rekan tersebut.

Soal 2

Dalam pertemuan informal, seorang teman mulai mendiskusikan pandangan ekstrem yang tidak sejalan dengan prinsip keberagaman dan toleransi. Apa reaksi Anda?

• A. Ikut dalam diskusi untuk mendengarkan pandangannya.
• B. Menjauh dari diskusi agar tidak terlibat.
• C. Mengingatkan teman Anda bahwa pandangan ekstrem tidak baik.
• D. Melaporkan diskusi tersebut kepada pihak yang lebih berwenang.
• E. Mencari tahu lebih lanjut sebelum memberikan tanggapan.

Soal 3

Anda melihat kolega di tempat kerja yang mulai terpengaruh oleh paham radikal dan sering mengungkapkan ketidakpuasan terhadap pemerintah. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Membiarkannya karena setiap orang berhak memiliki pendapat sendiri.
• B. Mengajak kolega tersebut berdiskusi untuk mendapatkan pandangan yang lebih moderat.
• C. Melaporkan kepada pihak keamanan atau atasan.
• D. Berbicara dengan atasan mengenai perubahan perilaku kolega tersebut.
• E. Menjauhi kolega tersebut agar tidak terlibat masalah.

Soal 4

Seorang teman mengajak Anda bergabung dengan grup diskusi yang sering membahas isu radikal. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Mengikuti grup tersebut untuk memahami sudut pandang mereka.
• B. Menolak secara halus dengan alasan sibuk.
• C. Mengingatkan teman tersebut untuk tidak mengikuti kelompok radikal.
• D. Melaporkan aktivitas tersebut kepada pihak berwenang.
• E. Memutuskan hubungan dengan teman tersebut.

Soal 5

Anda menemukan materi yang mempromosikan radikalisme di lingkungan kerja. Apa tindakan Anda?

• A. Membiarkan materi tersebut karena bukan tanggung jawab Anda.
• B. Membaca materi tersebut untuk mengetahui isinya.
• C. Melaporkan kepada atasan atau bagian keamanan perusahaan.
• D. Mengingatkan orang yang menyebarkan materi tersebut untuk berhenti.
• E. Mengabaikan materi tersebut agar tidak terlibat.

Soal 6

Di lingkungan sekolah atau kampus, ada kegiatan yang mencurigakan yang menyebarkan ideologi radikal. Apa tindakan Anda?

• A. Mengabaikannya karena tidak berkaitan langsung dengan Anda.
• B. Mengamati terlebih dahulu sebelum mengambil tindakan.
• C. Mengajak diskusi teman-teman untuk menjauhi kegiatan tersebut.
• D. Melaporkan kegiatan tersebut kepada pihak berwenang di sekolah atau kampus.
• E. Ikut terlibat untuk memahami pandangan yang mereka bawa.

Soal 7

Anda mendengar berita bahwa lingkungan tempat tinggal Anda sering menjadi tempat berkumpul kelompok radikal. Apa langkah yang akan Anda ambil?

• A. Menghindari tempat tersebut agar tidak terlibat.
• B. Melaporkan hal ini kepada pihak keamanan atau RT setempat.
• C. Membicarakan masalah ini dengan tetangga untuk mencari solusi bersama.
• D. Bergabung dengan kelompok tersebut untuk mengetahui lebih jauh.
• E. Membiarkan saja karena tidak memengaruhi kehidupan pribadi Anda.

Soal 8

Seorang tetangga Anda sering mendatangi pertemuan yang dicurigai berhubungan dengan radikalisme. Apa yang Anda lakukan?

• A. Mengabaikannya karena setiap orang bebas untuk berkumpul.
• B. Menanyakan langsung kepada tetangga tersebut tentang aktivitasnya.
• C. Melaporkan aktivitas tersebut kepada pihak yang berwenang.
• D. Mencari tahu lebih dalam tentang pertemuan tersebut sebelum bertindak.
• E. Menghindari tetangga tersebut agar tidak terlibat dalam masalah.

Soal 9

Dalam diskusi online, Anda menemukan beberapa orang yang menyebarkan propaganda radikal. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Menjadi pengamat pasif tanpa ikut campur.
• B. Melaporkan konten tersebut kepada moderator atau pihak berwenang.
• C. Berpartisipasi dalam diskusi untuk memberikan sudut pandang yang lebih moderat.
• D. Menyebarkan informasi tentang bahaya radikalisme di forum yang sama.
• E. Mengabaikan diskusi tersebut agar tidak terlibat.

Soal 10

Di tempat kerja, Anda menyadari adanya upaya untuk menyebarkan ideologi radikal secara terselubung. Apa yang Anda lakukan?

• A. Melaporkan hal ini kepada atasan atau bagian keamanan perusahaan.
• B. Membiarkan saja karena belum ada bukti nyata.
• C. Mengajak rekan-rekan untuk lebih waspada terhadap penyebaran radikalisme.
• D. Menghadapi penyebar ideologi tersebut untuk menghentikan aksinya.
• E. Berusaha mencari tahu lebih dalam sebelum mengambil tindakan lebih lanjut.

---

Jawaban Soal 1-10 dengan Nilai 54321:

1. C = 5, B = 4, D = 3, E = 2, A = 1
2. C = 5, D = 4, B = 3, A = 2, E = 1
3. B = 5, D = 4, C = 3, E = 2, A = 1
4. C = 5, D = 4, B = 3, E = 2, A = 1
5. C = 5, D = 4, B = 3, E = 2, A = 1
6. D = 5, C = 4, B = 3, E = 2, A = 1
7. B = 5, C = 4, A = 3, D = 2, E = 1
8. C = 5, D = 4, B = 3, E = 2, A = 1
9. B = 5, D = 4, C = 3, E = 2, A = 1
10. A = 5, C = 4, D = 3, E = 2, B = 1

Soal-soal ini dirancang untuk mengevaluasi pemahaman dan respon terhadap radikalisme di lingkungan kerja dan masyarakat

Read More

TKP : PROFESIONALISME || SKD CPNS 2024

Soal 1

Anda dihadapkan pada situasi di mana atasan meminta Anda menyelesaikan tugas yang sangat mendesak, tetapi pada saat yang sama Anda juga memiliki pekerjaan lain yang harus segera diselesaikan. Apa yang Anda lakukan?

• A. Fokus pada tugas mendesak dari atasan dan menunda pekerjaan lain.
• B. Membicarakan masalah ini dengan atasan untuk mencari solusi.
• C. Menyelesaikan pekerjaan lain terlebih dahulu karena sudah dijadwalkan.
• D. Mengerjakan keduanya sekaligus dengan harapan keduanya selesai tepat waktu.
• E. Menyerahkan salah satu tugas kepada rekan kerja yang lain.

Soal 2

Seorang rekan sering datang terlambat dan meminta Anda untuk menutupi keterlambatannya di hadapan atasan. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Menutupi keterlambatannya karena ia rekan baik.
• B. Mengingatkannya untuk lebih disiplin waktu.
• C. Menolak menutupi keterlambatannya dan melaporkannya kepada atasan.
• D. Mengusulkan kepada rekan untuk berbicara langsung dengan atasan.
• E. Mengabaikan dan tidak terlibat dalam situasi tersebut.

Soal 3

Anda mendapati bahwa rekan kerja Anda mengambil kredit atas pekerjaan yang Anda lakukan. Apa reaksi Anda?

• A. Langsung menghadap atasan untuk melaporkannya.
• B. Mengonfrontasi rekan tersebut dan meminta klarifikasi.
• C. Membiarkannya karena yang penting pekerjaan selesai.
• D. Mendiskusikan masalah ini dengan rekan secara pribadi.
• E. Mencari cara untuk memperjelas peran Anda dalam proyek tersebut.

Soal 4

Anda bekerja dalam tim yang tidak mencapai target karena salah satu anggota tim tidak menjalankan tugasnya dengan baik. Apa yang Anda lakukan?

• A. Menyalahkan anggota tim tersebut di depan atasan.
• B. Mengambil alih pekerjaannya untuk memastikan target tercapai.
• C. Mengajak anggota tim tersebut berbicara untuk menemukan solusi bersama.
• D. Meminta atasan untuk menindak tegas anggota yang tidak produktif.
• E. Melakukan evaluasi tim untuk memperbaiki cara kerja bersama.

Soal 5

Anda merasa bahwa atasan sering memberikan pekerjaan yang terlalu berat kepada Anda. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Mengerjakannya meskipun beban terlalu berat.
• B. Membicarakan masalah ini dengan atasan secara terbuka.
• C. Menolak pekerjaan tambahan sampai beban kerja lebih seimbang.
• D. Meminta rekan lain untuk berbagi pekerjaan.
• E. Mengeluh kepada rekan-rekan kerja.

Soal 6

Dalam sebuah proyek, Anda diberi tanggung jawab sebagai ketua tim. Namun, beberapa anggota tim terlihat kurang bersemangat dan lambat dalam menyelesaikan tugas. Bagaimana Anda menyikapi hal ini?

• A. Memarahi anggota tim yang tidak produktif.
• B. Memberi instruksi yang lebih tegas dan menentukan tenggat waktu baru.
• C. Memberikan motivasi dan mencari tahu kendala yang dihadapi oleh anggota tim.
• D. Melakukan sebagian pekerjaan mereka untuk mempercepat proses.
• E. Melaporkan masalah ini kepada atasan agar tim ditangani dengan lebih tegas.

Soal 7

Anda bekerja di sebuah perusahaan yang menekankan integritas. Suatu ketika, Anda menemukan bahwa rekan kerja Anda melakukan tindakan yang melanggar aturan perusahaan. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Mengonfrontasi rekan tersebut dan menyuruhnya untuk berhenti.
• B. Melaporkan tindakan tersebut kepada atasan atau pihak berwenang.
• C. Mengabaikannya karena bukan urusan Anda.
• D. Memberi peringatan informal kepada rekan tersebut.
• E. Mencari tahu lebih lanjut apakah tindakan itu memang melanggar aturan.

Soal 8

Proyek yang Anda tangani terhambat karena salah satu bagian pekerjaan dikerjakan tidak sesuai standar oleh anggota tim. Apa yang Anda lakukan?

• A. Memperbaiki pekerjaan anggota tim tersebut sendiri.
• B. Meminta anggota tim tersebut memperbaiki pekerjaannya.
• C. Melaporkan masalah ini kepada atasan agar segera ditangani.
• D. Mengingatkan seluruh tim tentang pentingnya standar kerja yang baik.
• E. Membiarkan proyek berlanjut meskipun ada ketidaksesuaian.

Soal 9

Anda memiliki rekan kerja yang selalu berusaha mendekati atasan untuk mendapatkan keuntungan lebih, seperti promosi atau proyek-proyek penting. Bagaimana reaksi Anda?

• A. Membiarkannya karena itu bagian dari strategi pribadi rekan tersebut.
• B. Meniru strategi yang dilakukan rekan tersebut untuk mendapatkan kesempatan yang sama.
• C. Berfokus pada kualitas kerja Anda sendiri dan membiarkan hasil berbicara.
• D. Menyampaikan hal ini secara anonim kepada atasan.
• E. Mencoba mendekati rekan tersebut untuk bekerja sama lebih baik.

Soal 10

Atasan Anda meminta Anda bekerja lembur untuk menyelesaikan proyek yang hampir tenggat waktu, namun Anda sudah memiliki janji penting di luar kantor. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Menolak lembur dan meminta atasan untuk mencari solusi lain.
• B. Menunda janji Anda dan bekerja lembur untuk menyelesaikan proyek.
• C. Mencari rekan lain yang bisa menggantikan Anda lembur.
• D. Mencari kompromi dengan atasan tentang cara terbaik menyelesaikan pekerjaan tanpa lembur.
• E. Menyelesaikan bagian Anda sebelum jam kerja selesai dan meninggalkan sisanya untuk keesokan harinya.

---

Jawaban Soal 1-10 dengan Nilai 54321:

1. B = 5, D = 4, A = 3, C = 2, E = 1
2. B = 5, D = 4, C = 3, E = 2, A = 1
3. D = 5, E = 4, B = 3, C = 2, A = 1
4. C = 5, E = 4, B = 3, D = 2, A = 1
5. B = 5, D = 4, C = 3, A = 2, E = 1
6. C = 5, B = 4, E = 3, D = 2, A = 1
7. B = 5, A = 4, D = 3, E = 2, C = 1
8. B = 5, D = 4, A = 3, C = 2, E = 1
9. C = 5, A = 4, E = 3, B = 2, D = 1
10. D = 5, B = 4, A = 3, C = 2, E = 1

Soal-soal di atas dirancang untuk menilai bagaimana seseorang bersikap profesional di tempat kerja dengan berbagai situasi yang menuntut keterampilan pengambilan keputusan yang tepat

Read More

TKP : TIK (TEKNOLOGI INFORMASI DAN KOMPUTER) || SKD CPNS 2024

Soal 1

Anda sedang bekerja dengan menggunakan komputer kantor dan tiba-tiba terjadi masalah pada jaringan internet. Apa yang Anda lakukan?

• A. Menunggu hingga jaringan internet kembali normal.
• B. Menghubungi bagian IT untuk melaporkan masalah ini.
• C. Mencari tahu sendiri penyebab masalah jaringan dan mencoba memperbaikinya.
• D. Menggunakan hotspot dari perangkat pribadi untuk sementara.
• E. Menghentikan pekerjaan dan menunggu instruksi lebih lanjut dari atasan.

Soal 2

Dalam proyek kantor, Anda diminta menggunakan perangkat lunak baru yang belum pernah Anda gunakan sebelumnya. Apa tindakan Anda?

• A. Mengabaikan instruksi dan tetap menggunakan perangkat lunak yang sudah Anda kuasai.
• B. Meminta pelatihan tambahan kepada manajer sebelum mulai menggunakan perangkat lunak.
• C. Mencari tutorial online untuk mempelajari perangkat lunak baru tersebut.
• D. Meminta bantuan rekan yang sudah lebih dulu menguasai perangkat lunak tersebut.
• E. Menunda penggunaan perangkat lunak sampai benar-benar menguasainya.

Soal 3

Salah satu rekan kerja Anda secara tidak sengaja mengirim email yang berisi informasi sensitif ke alamat yang salah. Apa yang Anda lakukan?

• A. Mengabaikannya karena bukan urusan Anda.
• B. Mengingatkan rekan tersebut tentang pentingnya verifikasi sebelum mengirim email.
• C. Melaporkan kejadian ini kepada atasan agar tindakan lebih lanjut diambil.
• D. Mengirim email tindak lanjut kepada penerima yang salah untuk memperjelas situasi.
• E. Membantu rekan Anda menghapus pesan yang terkirim, jika memungkinkan.

Soal 4

Anda menerima pesan yang mencurigakan melalui email yang tampaknya berasal dari sumber resmi. Apa langkah pertama Anda?

• A. Segera membuka pesan tersebut untuk memeriksa isinya.
• B. Menghapus pesan tanpa membacanya lebih lanjut.
• C. Melaporkan email tersebut kepada tim IT atau atasan.
• D. Membuka pesan tetapi tidak mengklik tautan apapun.
• E. Membalas email tersebut untuk memverifikasi kebenarannya.

Soal 5

Dalam rapat virtual, beberapa rekan mengalami kesulitan audio dan video. Apa yang Anda lakukan?

• A. Melanjutkan rapat dan mengabaikan masalah teknis rekan Anda.
• B. Memberikan panduan kepada rekan untuk mengatasi masalah teknisnya.
• C. Menghentikan rapat sementara hingga semua orang dapat bergabung dengan baik.
• D. Menyampaikan poin-poin rapat secara tertulis kepada rekan yang kesulitan.
• E. Menyusun laporan rapat setelah selesai dan membagikannya kepada semua peserta.

Soal 6

Anda diberi tanggung jawab untuk mengelola file penting proyek tim. Bagaimana Anda menyimpan dan mengamankan file tersebut?

• A. Menyimpannya di desktop komputer pribadi untuk akses mudah.
• B. Menggunakan cloud storage dengan pengaturan izin akses terbatas.
• C. Menyimpan file di flash drive yang selalu Anda bawa.
• D. Mengirim file melalui email kepada semua anggota tim.
• E. Menyimpan file di folder bersama tanpa pengaturan izin akses.

Soal 7

Rekan Anda mengalami masalah dengan virus komputer yang mengganggu pekerjaannya. Apa yang Anda sarankan untuk dilakukan?

• A. Mengabaikan virus karena tidak terlalu berdampak signifikan.
• B. Meminta bantuan IT untuk membersihkan virus dari komputernya.
• C. Menginstal perangkat lunak antivirus dan mencoba mengatasi sendiri.
• D. Mengganti komputer sementara sampai masalah selesai.
• E. Memutuskan koneksi internet hingga virus berhasil diatasi.

Soal 8

Anda menemukan bahwa sistem keamanan data perusahaan telah dilanggar. Apa langkah pertama yang Anda ambil?

• A. Mengabaikan masalah tersebut karena tidak berdampak langsung pada pekerjaan Anda.
• B. Melaporkan masalah tersebut kepada manajer atau bagian IT.
• C. Mencari tahu sendiri penyebab pelanggaran dan mencoba memperbaikinya.
• D. Mengganti semua kata sandi yang Anda gunakan.
• E. Menunggu instruksi dari manajemen sebelum mengambil tindakan apapun.

Soal 9

Kantor Anda baru saja menerapkan sistem kerja jarak jauh, dan Anda mengalami kesulitan berkomunikasi dengan tim. Apa yang Anda lakukan?

• A. Menggunakan aplikasi chat atau video conference untuk menjaga komunikasi lancar.
• B. Menunggu sampai ada rapat formal untuk menyampaikan pendapat Anda.
• C. Mengirim email terpisah kepada setiap anggota tim.
• D. Menggunakan media sosial untuk berkomunikasi dengan anggota tim.
• E. Membatasi komunikasi dan hanya fokus pada pekerjaan Anda sendiri.

Soal 10

Anda diminta untuk memberikan presentasi dengan menggunakan perangkat lunak presentasi baru yang tidak biasa Anda gunakan. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Menyampaikan presentasi tanpa menggunakan perangkat lunak tersebut.
• B. Meminta rekan yang lebih menguasai perangkat lunak untuk membantu.
• C. Mempelajari perangkat lunak tersebut sebelum waktu presentasi.
• D. Meminta izin untuk menggunakan perangkat lunak yang biasa Anda gunakan.
• E. Menunda presentasi hingga Anda menguasai perangkat lunak tersebut.

---

Jawaban Soal 1-10 dengan Nilai 54321:

1. B = 5, D = 4, C = 3, A = 2, E = 1
2. C = 5, B = 4, D = 3, E = 2, A = 1
3. B = 5, D = 4, C = 3, E = 2, A = 1
4. C = 5, D = 4, E = 3, B = 2, A = 1
5. B = 5, C = 4, D = 3, E = 2, A = 1
6. B = 5, C = 4, D = 3, E = 2, A = 1
7. B = 5, C = 4, E = 3, D = 2, A = 1
8. B = 5, D = 4, C = 3, E = 2, A = 1
9. A = 5, C = 4, D = 3, B = 2, E = 1
10. C = 5, B = 4, D = 3, E = 2, A = 1

Semoga soal dan jawaban ini dapat membantu

Read More

TKP : SOSIAL BUDAYA || SKD CPNS 2024

Soal 1

Anda bekerja di lingkungan multikultural. Seorang rekan dari latar belakang budaya yang berbeda meminta waktu lebih untuk menyelesaikan tugas karena alasan keagamaan. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Menolak karena semua orang harus mengikuti jadwal yang sama.
• B. Memberikan pemahaman dan menyesuaikan jadwal tugas sesuai kebutuhan.
• C. Meminta rekan tersebut untuk menyelesaikan tugas tepat waktu, tanpa pengecualian.
• D. Mendiskusikan masalah ini dengan atasan untuk mencari solusi terbaik.
• E. Menyarankan rekan tersebut untuk mencari rekan yang bisa membantu menyelesaikan tugasnya.

Soal 2

Dalam sebuah diskusi kelompok, ada seorang anggota yang menyampaikan pendapat yang sangat bertentangan dengan budaya atau norma di tempat Anda bekerja. Bagaimana Anda menanggapinya?

• A. Menyampaikan bahwa pendapatnya salah karena tidak sesuai dengan budaya Anda.
• B. Mengabaikannya karena tidak relevan dengan diskusi.
• C. Mendengarkan dengan terbuka dan mencoba memahami perspektifnya.
• D. Meminta anggota kelompok lain untuk menyampaikan pendapat mereka.
• E. Mengingatkan bahwa perbedaan pendapat harus diungkapkan dengan cara yang sopan.

Soal 3

Dalam perayaan Hari Kemerdekaan, kantor Anda mengadakan lomba dengan tema budaya daerah. Rekan Anda tidak ingin berpartisipasi karena merasa tidak tertarik dengan budaya tersebut. Apa yang Anda lakukan?

• A. Menerima pilihannya tanpa memaksa.
• B. Mendorongnya untuk ikut berpartisipasi agar bisa memahami lebih baik.
• C. Mengingatkan pentingnya menghormati budaya yang ada di Indonesia.
• D. Mengajak rekan lain yang mungkin lebih tertarik untuk ikut serta.
• E. Melaporkan hal ini kepada panitia agar rekan Anda diingatkan.

Soal 4

Seorang rekan dari budaya yang berbeda merasa kurang nyaman dengan cara rapat sering dimulai terlambat. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Mengabaikan keluhan tersebut karena sudah menjadi kebiasaan di tempat kerja.
• B. Mengusulkan untuk memperbaiki disiplin waktu dalam rapat.
• C. Meminta maaf dan menjelaskan bahwa rapat memang sering dimulai terlambat.
• D. Meminta rekan tersebut menyesuaikan dengan kebiasaan yang ada.
• E. Mendorong untuk membuat aturan baru terkait kedisiplinan waktu.

Soal 5

Anda mendapati beberapa rekan kerja sering melakukan diskusi dalam bahasa daerah mereka, yang tidak Anda pahami. Apa tindakan Anda?

• A. Mengabaikan hal tersebut karena tidak memengaruhi pekerjaan.
• B. Meminta mereka untuk berbicara dalam bahasa yang dimengerti semua orang.
• C. Bergabung dengan diskusi untuk memahami maksudnya.
• D. Melaporkan hal tersebut kepada atasan agar semua menggunakan bahasa yang umum.
• E. Mengajak rekan lain untuk ikut berbicara dalam bahasa yang dipahami bersama.

Soal 6

Dalam upaya memperingati Hari Sumpah Pemuda, kantor Anda mengadakan lomba pidato. Seorang rekan dari daerah lain merasa tidak nyaman dengan temanya yang terlalu sentralistik. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Meminta rekan tersebut untuk menerima tema yang sudah ditetapkan.
• B. Mengajak berdiskusi agar memahami makna dari tema yang dipilih.
• C. Mengusulkan kepada panitia agar mempertimbangkan tema yang lebih inklusif.
• D. Membiarkan rekan tersebut tidak ikut serta jika merasa tidak nyaman.
• E. Mencari topik alternatif yang tetap sesuai dengan tema lomba.

Soal 7

Dalam rapat, seorang rekan kerja mengkritik budaya kerja yang menurutnya terlalu kaku dan tidak fleksibel. Bagaimana Anda menanggapinya?

• A. Mendengarkan kritik tersebut dan mencoba memahami alasannya.
• B. Membela budaya kerja yang ada dan menganggap tidak perlu diubah.
• C. Mengusulkan untuk mencari cara agar lebih fleksibel namun tetap disiplin.
• D. Mengabaikan kritik karena tidak relevan dengan hasil pekerjaan.
• E. Menyarankan rekan tersebut untuk lebih menyesuaikan diri dengan budaya kerja.

Soal 8

Di kantor Anda, ada kebiasaan merayakan hari besar keagamaan dari berbagai agama. Bagaimana Anda menanggapinya?

• A. Mengabaikannya karena itu tidak memengaruhi pekerjaan Anda.
• B. Mendukung perayaan tersebut dan berpartisipasi.
• C. Mengusulkan untuk merayakan hanya hari-hari besar yang dianggap penting.
• D. Mengingatkan pentingnya tidak membeda-bedakan satu agama dengan yang lain.
• E. Meminta kantor membuat aturan resmi terkait perayaan tersebut.

Soal 9

Anda bekerja di perusahaan multinasional dan ada kebijakan baru yang diterapkan dari kantor pusat di luar negeri. Beberapa rekan kerja merasa kebijakan ini tidak sesuai dengan budaya lokal. Apa tindakan Anda?

• A. Mendukung kebijakan tersebut karena sudah menjadi keputusan kantor pusat.
• B. Mendiskusikan masalah ini dengan rekan kerja untuk mencari solusi.
• C. Mengusulkan kepada atasan agar kebijakan tersebut disesuaikan dengan budaya lokal.
• D. Meminta rekan kerja untuk menyesuaikan diri dengan kebijakan baru.
• E. Membiarkan masalah ini diselesaikan oleh pihak manajemen.

Soal 10

Rekan Anda dari latar belakang budaya yang berbeda sering kali terlambat dalam rapat karena alasan budaya dan tradisi keluarga. Bagaimana Anda menanggapinya?

• A. Membiarkan karena itu bagian dari kebudayaannya.
• B. Mengingatkan pentingnya disiplin waktu di tempat kerja.
• C. Mendiskusikan masalah ini secara langsung dengan rekan tersebut.
• D. Mengusulkan kepada tim untuk lebih fleksibel dalam menetapkan waktu rapat.
• E. Melaporkan hal ini kepada atasan agar bisa diambil tindakan tegas.

Berikut adalah jawaban soal 1-10 Sosial Budaya beserta skala penilaian 54321:

1. B = 5, D = 4, E = 3, C = 2, A = 1
2. C = 5, D = 4, E = 3, A = 2, B = 1
3. B = 5, C = 4, A = 3, D = 2, E = 1
4. B = 5, E = 4, C = 3, D = 2, A = 1
5. B = 5, E = 4, C = 3, D = 2, A = 1
6. C = 5, B = 4, E = 3, A = 2, D = 1
7. A = 5, C = 4, E = 3, B = 2, D = 1
8. B = 5, D = 4, E = 3, C = 2, A = 1
9. C = 5, B = 4, D = 3, E = 2, A = 1
10. C = 5, B = 4, D = 3, E = 2, A = 1

Read More

Jejaring Kerja || TPK || SKD || CPNS 2024

Soal 1

Anda diundang ke acara networking yang dihadiri oleh banyak orang penting di industri Anda. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Menghindari berbicara dengan orang yang tidak Anda kenal.
• B. Mengambil kesempatan untuk memperkenalkan diri kepada orang-orang baru.
• C. Mengobrol dengan orang yang sudah Anda kenal untuk memperkuat hubungan.
• D. Menunggu hingga seseorang mendekati Anda terlebih dahulu.
• E. Berusaha keras mengesankan semua orang di acara tersebut.

Soal 2

Seorang rekan dari divisi lain meminta bantuan Anda untuk sebuah proyek yang tidak berhubungan dengan tugas utama Anda. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Menolak karena Anda sibuk dengan pekerjaan sendiri.
• B. Memberikan bantuan sesuai dengan kemampuan dan waktu Anda.
• C. Menyarankan agar dia mencari orang lain yang lebih kompeten.
• D. Memberikan panduan singkat lalu kembali ke pekerjaan Anda.
• E. Mencari tahu lebih lanjut tentang proyek tersebut sebelum memutuskan.

Soal 3

Saat bekerja dalam tim proyek, Anda melihat bahwa salah satu anggota tim tidak menyelesaikan bagiannya tepat waktu. Bagaimana Anda mengatasinya?

• A. Membiarkan hal itu dan fokus pada bagian Anda sendiri.
• B. Mengingatkan anggota tim tentang tanggung jawabnya.
• C. Melaporkannya kepada manajer tim.
• D. Membantu anggota tim tersebut menyelesaikan tugasnya.
• E. Mengambil alih tugasnya untuk memastikan proyek selesai tepat waktu.

Soal 4

Dalam rapat tim, seorang rekan menyampaikan ide yang menurut Anda tidak realistis. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Mengabaikan ide tersebut karena tidak relevan.
• B. Memberikan masukan yang membangun terkait ide tersebut.
• C. Menyampaikan kritik secara langsung di depan tim.
• D. Mendiskusikan ide tersebut secara pribadi dengan rekan tersebut setelah rapat.
• E. Menunggu sampai orang lain mengkritiknya.

Soal 5

Anda melihat peluang kolaborasi dengan divisi lain yang dapat menguntungkan proyek Anda. Apa tindakan Anda?

• A. Segera menghubungi kepala divisi tersebut untuk membahas kemungkinan kerja sama.
• B. Menyusun proposal kolaborasi dan mengajukannya kepada manajer Anda terlebih dahulu.
• C. Membiarkan peluang tersebut karena Anda tidak ingin mencampuri pekerjaan divisi lain.
• D. Menunggu hingga divisi lain mengajukan kerja sama terlebih dahulu.
• E. Membicarakan ide kolaborasi ini dengan rekan tim Anda sebelum bertindak.

Soal 6

Anda dihadapkan pada dua proyek besar yang mengharuskan Anda bekerja dengan dua tim yang berbeda. Bagaimana Anda membagi waktu Anda?

• A. Fokus pada proyek yang lebih penting dan menyerahkan proyek lainnya kepada tim.
• B. Memprioritaskan proyek yang memiliki tenggat waktu lebih cepat.
• C. Berkoordinasi dengan kedua tim untuk menentukan prioritas bersama.
• D. Menyelesaikan bagian Anda di kedua proyek sesegera mungkin untuk mengurangi beban.
• E. Meminta bantuan rekan untuk menangani salah satu proyek.

Soal 7

Anda mendengar seorang rekan kerja menyebarkan informasi salah tentang proyek Anda kepada orang lain. Apa tindakan Anda?

• A. Mengabaikan hal tersebut, karena Anda yakin fakta akan terbukti pada akhirnya.
• B. Menegurnya langsung di depan rekan lain agar tidak ada yang salah paham.
• C. Menyampaikan klarifikasi kepada orang-orang yang terlibat tanpa menghadapkan rekan tersebut secara langsung.
• D. Melaporkannya kepada atasan agar masalah ini segera diselesaikan.
• E. Mendiskusikan hal ini secara pribadi dengan rekan tersebut.

Soal 8

Ketika Anda bekerja dalam tim lintas divisi, Anda menyadari bahwa salah satu rekan dari divisi lain sangat pasif. Bagaimana Anda menanganinya?

• A. Mengabaikannya karena setiap orang memiliki cara kerja masing-masing.
• B. Meminta pendapatnya secara langsung dalam rapat tim.
• C. Melibatkan atasan untuk mengatasi masalah tersebut.
• D. Membicarakan ini dengan anggota tim lain untuk mencari solusi.
• E. Menugaskan tugas yang spesifik dan detail kepada rekan tersebut agar ia lebih terlibat.

Soal 9

Tim Anda sedang bekerja di bawah tekanan untuk menyelesaikan proyek besar. Seorang rekan kerja tampak kelelahan dan performanya menurun. Apa yang Anda lakukan?

• A. Mengambil alih beberapa tugasnya agar dia bisa beristirahat.
• B. Menyarankan dia untuk berbicara dengan manajer tentang beban kerjanya.
• C. Memberikan semangat dan menyarankan dia untuk tetap fokus pada tugasnya.
• D. Mengabaikan hal tersebut karena itu bukan tanggung jawab Anda.
• E. Menyarankan rekan kerja tersebut untuk meminta bantuan dari tim lain.

Soal 10

Anda mendapat undangan untuk menjadi pembicara dalam sebuah konferensi industri, tetapi jadwalnya bentrok dengan proyek penting di kantor. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Menolak undangan dan fokus pada proyek.
• B. Mengajukan izin kepada manajer dan meminta saran terkait prioritas.
• C. Mencari solusi agar bisa menjalankan keduanya dengan membagi waktu secara efisien.
• D. Mengutus rekan lain untuk menghadiri konferensi atas nama Anda.
• E. Meminta perpanjangan tenggat waktu proyek agar bisa menghadiri konferensi.

---

Jawaban Soal 1-10 dengan Nilai 54321:

1. B = 5, C = 4, D = 3, E = 2, A = 1
2. B = 5, E = 4, D = 3, C = 2, A = 1
3. B = 5, D = 4, C = 3, E = 2, A = 1
4. B = 5, D = 4, C = 3, E = 2, A = 1
5. A = 5, B = 4, E = 3, D = 2, C = 1
6. C = 5, B = 4, E = 3, D = 2, A = 1
7. C = 5, E = 4, D = 3, B = 2, A = 1
8. B = 5, E = 4, C = 3, D = 2, A = 1
9. A = 5, B = 4, C = 3, E = 2, D = 1
10. B = 5, C = 4, A = 3, D = 2, E = 1

Ini adalah soal dan jawaban dengan nilai skala 54321 untuk tema jejaring kerja

Read More

SOAL TKP : PELAYANAN PUBLIK

Soal 1

Anda adalah petugas pelayanan di kantor kecamatan. Seorang warga datang dengan keluhan bahwa pengurusan KTP elektroniknya sudah memakan waktu lebih dari satu bulan. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Meminta warga bersabar dan menunggu lebih lama.
• B. Menyampaikan bahwa keterlambatan tersebut bukan tanggung jawab Anda.
• C. Mengarahkan warga ke atasan untuk menyampaikan keluhan.
• D. Mengecek status pengurusan KTP elektronik tersebut dan memberikan penjelasan kepada warga.
• E. Menyuruh warga menghubungi pihak yang berwenang di kantor pusat.

---

Soal 2

Anda bekerja di pelayanan publik dan banyak warga yang datang bersamaan. Bagaimana cara Anda mengatasi antrian panjang?

• A. Meminta semua warga bersabar karena akan dilayani satu per satu.
• B. Mengutamakan warga yang Anda kenal lebih dulu.
• C. Menyediakan nomor antrian dan memberikan penjelasan mengenai perkiraan waktu tunggu.
• D. Mengabaikan keluhan warga yang mulai resah karena antrian panjang.
• E. Menyampaikan bahwa pelayanan akan tetap berjalan dengan lambat.

---

Soal 3

Seorang warga datang dengan masalah yang sebenarnya bukan kewenangan kantor Anda. Bagaimana Anda merespons?

• A. Menolak dengan tegas karena bukan tanggung jawab Anda.
• B. Mengarahkan warga ke instansi yang tepat untuk masalah tersebut.
• C. Menyarankan warga untuk mencari tahu lebih dulu sebelum datang.
• D. Melaporkan warga kepada atasan untuk ditindaklanjuti.
• E. Mengabaikan warga karena masalah tersebut tidak relevan dengan kantor Anda.

---

Soal 4

Anda bekerja di unit pelayanan yang sering menerima keluhan dari masyarakat terkait pelayanan yang lambat. Apa yang akan Anda lakukan untuk memperbaiki kualitas pelayanan?

• A. Meminta maaf dan terus bekerja seperti biasa.
• B. Mengabaikan keluhan karena Anda merasa sudah bekerja keras.
• C. Mengidentifikasi penyebab keterlambatan dan menyarankan solusi kepada atasan.
• D. Meningkatkan kecepatan kerja Anda tanpa memperhatikan kualitas pelayanan.
• E. Meminta bantuan rekan kerja agar bisa bekerja lebih cepat.

---

Soal 5

Warga yang datang ke kantor Anda sering kesulitan mengakses informasi pelayanan yang dibutuhkan. Bagaimana Anda mengatasinya?

• A. Membuat papan informasi yang jelas dan mudah diakses di area kantor.
• B. Menyampaikan bahwa mereka harus mencari tahu sendiri informasi tersebut.
• C. Menyuruh warga menunggu hingga Anda sempat melayani.
• D. Menyampaikan informasi hanya kepada warga yang bertanya langsung.
• E. Mengarahkan warga ke situs web instansi yang sering mengalami gangguan.

---

Soal 6

Saat sedang melayani warga, Anda melihat rekan kerja Anda sering mengobrol dan bekerja dengan lambat. Apa tindakan Anda?

• A. Melaporkannya kepada atasan dengan harapan ada tindakan tegas.
• B. Menegurnya di depan warga agar ia segera bekerja.
• C. Bekerja lebih cepat untuk menutupi lambatnya pelayanan rekan Anda.
• D. Memberikan saran kepadanya secara pribadi agar lebih profesional.
• E. Membiarkannya karena itu bukan urusan Anda.

---

Soal 7

Anda bekerja di bagian pelayanan publik. Seorang warga yang emosional datang dengan keluhan mengenai pelayanan. Apa yang akan Anda lakukan?

• A. Menjaga sikap tenang dan mendengarkan dengan baik keluhannya.
• B. Menegurnya karena telah bersikap tidak sopan.
• C. Meminta warga tersebut untuk datang kembali saat ia sudah tenang.
• D. Mengabaikannya karena Anda tidak ingin terlibat konflik.
• E. Menyuruh warga tersebut berbicara dengan atasan Anda.

---

Soal 8

Dalam pelayanan publik, sering kali ada aturan yang tidak dipahami oleh warga. Bagaimana Anda menyikapinya?

• A. Memberikan penjelasan secara rinci kepada setiap warga yang datang.
• B. Meminta warga membaca sendiri aturan yang ada di papan pengumuman.
• C. Menjelaskan sekadarnya agar tidak menyita waktu Anda.
• D. Menyampaikan bahwa aturan tersebut sudah jelas dan tidak perlu dijelaskan lagi.
• E. Mengabaikan warga yang terlihat tidak memahami aturan.

---

Soal 9

Bagaimana Anda menangani warga yang datang dengan permintaan yang tidak sesuai prosedur?

• A. Menolaknya dengan tegas tanpa memberikan solusi.
• B. Menjelaskan prosedur yang berlaku dan memberikan solusi yang sesuai.
• C. Meminta warga untuk kembali lagi lain kali dengan permintaan yang lebih sesuai.
• D. Mengabaikan warga karena Anda tidak ingin terlibat masalah.
• E. Mengarahkan warga ke atasan Anda tanpa memberikan penjelasan lebih lanjut.

---

Soal 10

Anda mendapati ada warga yang kecewa karena tidak mendapatkan pelayanan yang memadai akibat kesalahan teknis di sistem. Apa yang Anda lakukan?

• A. Menyampaikan permintaan maaf dan memberi solusi dengan segera.
• B. Meminta warga menunggu hingga masalah teknis terselesaikan.
• C. Mengabaikan keluhan warga karena bukan kesalahan Anda.
• D. Menyalahkan sistem tanpa memberikan solusi lebih lanjut.
• E. Mengarahkan warga ke bagian lain untuk menyampaikan keluhan.

Berikut adalah jawaban soal 1-10 dengan poin masing-masing pilihan:

1. D = 5, C = 4, B = 3, A = 2, E = 1
2. A = 5, B = 4, D = 3, C = 2, E = 1
3. C = 5, B = 4, D = 3, A = 2, E = 1
4. B = 5, D = 4, A = 3, C = 2, E = 1
5. E = 5, C = 4, D = 3, A = 2, B = 1
6. A = 5, D = 4, B = 3, C = 2, E = 1
7. C = 5, B = 4, A = 3, D = 2, E = 1
8. D = 5, A = 4, B = 3, C = 2, E = 1
9. B = 5, C = 4, D = 3, A = 2, E = 1
10. E = 5, D = 4, B = 3, A = 2, C = 1

Read More

TRIK JITU TKP SKD CPNS 2024

Tes Karakteristik Pribadi (TKP) dalam Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) CPNS 2024 mengukur aspek perilaku, karakter, dan kepribadian kandidat dalam situasi tertentu. Berbeda dengan TWK dan TIU, TKP tidak memiliki jawaban benar atau salah, tetapi lebih menilai bagaimana cara seseorang merespons situasi secara profesional dan sesuai dengan nilai-nilai pemerintahan. Berikut adalah trik jitu untuk mempersiapkan TKP:

1. Pahami Aspek Penilaian TKP

TKP menguji beberapa aspek kepribadian, antara lain:

• Pelayanan publik: Sikap melayani masyarakat dengan baik.
• Integritas: Kejujuran, tanggung jawab, dan etika kerja.
• Komitmen terhadap organisasi: Loyalitas dan dedikasi terhadap pekerjaan dan organisasi.
• Orientasi pada hasil: Fokus pada penyelesaian tugas dan mencapai target.
• Kemampuan bekerja sama: Kerjasama tim dan kolaborasi.
• Kemampuan mengendalikan diri: Mengelola emosi dalam situasi sulit.
• Kemampuan beradaptasi: Fleksibilitas dalam menghadapi perubahan.
• Inisiatif dan inovasi: Kreativitas dalam menyelesaikan masalah.
• Orientasi kepada orang lain: Memperhatikan kebutuhan orang lain dan peduli.

2. Pilih Jawaban dengan Nilai Tertinggi

Dalam TKP, setiap opsi biasanya memiliki nilai berbeda (1-5 poin). Triknya adalah memilih jawaban yang paling positif dan proaktif. Berikut adalah strategi dalam memilih jawaban:

• Hindari sikap pasif: Pilih jawaban yang menunjukkan inisiatif, tanggung jawab, dan penyelesaian masalah.
• Pilih jawaban yang mengedepankan kepentingan umum: Fokus pada solusi yang mengutamakan pelayanan publik dan kepentingan masyarakat, bukan hanya diri sendiri.
• Utamakan kerjasama: Di setiap situasi yang melibatkan tim, tunjukkan kemampuan bekerja sama, menghargai pendapat orang lain, dan berkontribusi pada tim.

3. Kenali Situasi Ideal dalam Pekerjaan Pemerintahan

Saat menghadapi soal TKP, bayangkan situasi di lingkungan kerja pemerintah yang ideal:

• Mengutamakan kepentingan negara dan masyarakat: Pilih jawaban yang menunjukkan bahwa kamu peduli dengan kemajuan organisasi dan pelayanan publik.
• Sikap profesional dan etis: Tunjukkan integritas, dedikasi, dan kejujuran.
• Orientasi pada hasil yang terbaik: Pilih opsi yang menunjukkan bahwa kamu fokus pada pencapaian hasil terbaik dengan efisien.

4. Latihan Soal TKP

• Berlatih dengan simulasi soal TKP: Banyak latihan soal online yang memberikan gambaran bagaimana soal TKP disajikan dan opsi jawaban yang seharusnya dipilih.
• Pahami alasan di balik pilihan jawaban: Analisis kenapa jawaban tertentu lebih baik daripada yang lain untuk meningkatkan pemahaman pola soal.

5. Tetap Tenang dan Percaya Diri

• TKP menilai respons terhadap situasi, jadi sangat penting untuk menjaga ketenangan saat mengerjakan soal. Jangan terburu-buru, luangkan waktu untuk merenungkan situasi yang diberikan dan pilih opsi yang paling mencerminkan sikap positif dan profesional.
• Hindari jawaban yang ekstrim: Jawaban yang menunjukkan tindakan atau sikap terlalu keras atau terlalu lembut bisa jadi tidak optimal. Sebaiknya, pilih tindakan yang moderat namun tegas dan solutif.

6. Jangan Merasa Terkecoh

Tidak ada jawaban salah atau benar di TKP, namun pilihan yang menunjukkan:

• Inisiatif tinggi,
• Kemampuan menyelesaikan masalah,
• Kemampuan bekerja sama,

biasanya akan mendapatkan skor lebih tinggi.

7. Latihan Mengelola Emosi

TKP juga menguji bagaimana kamu mengelola stres dan tekanan. Pilih jawaban yang menunjukkan bahwa kamu bisa tetap tenang, positif, dan mencari solusi di bawah tekanan.

8. Selalu Berpikir dari Perspektif Pelayanan Publik

Fokuslah pada hal-hal yang mendukung pelayanan yang lebih baik, transparansi, dan kepentingan masyarakat. Ini adalah kunci dalam sebagian besar soal TKP.

Dengan persiapan yang matang, pemahaman aspek-aspek yang diuji, dan latihan soal secara rutin, kamu bisa meningkatkan peluang lulus TKP dalam SKD CPNS 2024. Tetap optimis dan semoga sukses dalam perjalanan CPNS-mu!

Read More